教えて!住まいの先生
Q 住宅手当について どうしたら良いでしょうか 私は以前まで単身でしたが同棲を期に引っ越しをし、彼名義のため住宅手当が不要になりました。
その際、担当者に引っ越し後の住民票を提出してその旨も伝えたと記憶しています。
しかし手当更新の時期になり、給与明細を確認したところ手当が振り込まれていました。何を思ったか、給与明細をみて例年通り自分の契約だと勘違いをしました。結婚をすることもあったのと、どこに置いたか忘れてしまった契約書探すのがその時面倒だったのもあり、手当の解約手続きをしました。
その後、賃貸の契約の名義を彼のものに変更してもらおうと思い、契約書を探し引っ張り出してきたところ彼の名義だと言うことを思い出し、顔面蒼白です。
どうしたら良いでしょうか。
解雇されてしまうのではないかと不安です。
(先程確認したところ、住所はきちんと変更されていました。)
しかし手当更新の時期になり、給与明細を確認したところ手当が振り込まれていました。何を思ったか、給与明細をみて例年通り自分の契約だと勘違いをしました。結婚をすることもあったのと、どこに置いたか忘れてしまった契約書探すのがその時面倒だったのもあり、手当の解約手続きをしました。
その後、賃貸の契約の名義を彼のものに変更してもらおうと思い、契約書を探し引っ張り出してきたところ彼の名義だと言うことを思い出し、顔面蒼白です。
どうしたら良いでしょうか。
解雇されてしまうのではないかと不安です。
(先程確認したところ、住所はきちんと変更されていました。)
回答
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A
回答日時:
2024/10/7 19:22:05
あなたの会社での、あなたに対する住宅手当の解約手続きは終わったのですよね。問題ないのでは。
不当に住宅手当をもらっていた期間がある事が心配ですか?
バレないと思いますが、気になるなら総務に言ってみてはどうですか?
総務の人からしても、今さらそう言われてもって感じでしょうし、前に報告されていたなら、自分たちのミスでもあるでしょうし、困るでしょうね。
万が一バレても解雇はないでしょう。
不当に住宅手当をもらっていた期間がある事が心配ですか?
バレないと思いますが、気になるなら総務に言ってみてはどうですか?
総務の人からしても、今さらそう言われてもって感じでしょうし、前に報告されていたなら、自分たちのミスでもあるでしょうし、困るでしょうね。
万が一バレても解雇はないでしょう。
A
回答日時:
2024/10/7 19:06:02
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