教えて！住まいの先生

言ってる事(事実)の辻褄が合えばいいですよ。

直近2～3ヶ月の給与明細出して、いついつから今の所で週40時間働いてるのでそれを単純に掛けた。前年は別のところだがそちらも必要であれば出せます。
ただ前の勤めの給与は低かったので記載した数字より少ないです。
と伝えておけば良いと思います。

申告した年収と直近の明細(現状)の間で誤差とは言い難いレベルではなく、先方の考えるまあこのくらいという数字大体ハマっていればいけると思いますよ。
合わせて労働条件通知書(年収の記載がなくても)も出せますとしておけば、この人は誠実で嘘言ってないなとよほど頭が固いところ以外大体前向きにやってくれます。

なんか分からない仕事や状況が宜しくないのに取り繕う人は人はだいたいこの辺で明らかな辻褄合わない、もしくは嘘が含まれているので、そのような時には審査落とします。
(管理会社、その後のこともあるので嘘つきが大嫌いですからw)
余談ですがこの辺甘い管理会社の物件はだいたい荒れてきます。

正直に誠実に向き合っていただければ良いのかなと思います。

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